Если вы видите «Обучение» в столбце показа вашей группы объявлений, алгоритм все еще учится доставлять ваши объявления. Имеет смысл, не так ли? Производительность будет меняться, и в этот период вы можете увидеть более высокие затраты.

В идеале вам нужно проводить как минимум 50 оптимизированных мероприятий в неделю, чтобы завершить этап обучения. Это может произойти раньше, но это целевое число. Если вы этого добьетесь, производительность должна стать более стабильной и даже улучшиться.

Итак, имеет ли значение, застряли ли вы на этапе обучения или получили ужасный ярлык «ограниченное обучение»?

Ну, в некоторой степени…

Если у вас есть ресурсы, чтобы потратить больше, чтобы выйти из фазы обучения, это может помочь вам добиться наилучших результатов. Но для большинства рекламодателей это может оказаться неприемлемым, особенно при оптимизации для покупок.

Есть шаг, который может сделать практически любой рекламодатель. Во многих случаях этого сообщения можно было избежать. Если вы создаете несколько наборов объявлений для таргетинга на холодную аудиторию, для выхода из обучения в каждом наборе объявлений должно быть 50 оптимизированных действий. Вместо этого вы также можете комбинировать наборы объявлений – и бюджеты – чтобы туда добраться.

В противном случае знайте, что вы в невыгодном положении. Система располагает ограниченными данными для обоснования изменений в доставке. Само собой разумеется, что если алгоритм испытывает трудности с обучением и внесением точных корректировок, доставка может оказаться неэффективной.

Однако невозможность выйти из этапа обучения не является смертным приговором для вашей группы объявлений. Итог: получаете ли вы приемлемые результаты? Если да, то не беспокойтесь об этом слишком сильно.

ЧИТАТЬ  Предупреждение о скачке цен на 17%: Pepe 2.0 бросает вызов новой мем-монете, обещающей ежемесячно создавать миллионеров?

Вероятно, вы могли бы получить лучшие результаты, если бы потратили больше, но нет ничего плохого в том, чтобы позволить этому работать, если результаты достаточно хороши.

Пусть производительность будет вашим ориентиром, а не предупреждением.

Source