Зарплата сотрудников Google: Google был разработан в сентябре 1998 года Сергей Брин и Ларри Пейдж проходит докторскую программу в Стэнфордском университете, Калифорния. Google широко известен как бренд, с которым нужно считаться. Его поисковая система высоко ценится в высших рейтингах и является самой посещаемой в мире. Даже другие сайты Google, такие как Blogger и YouTube, также входят в число наиболее посещаемых сайтов.

В 2004 году компания Google была обнародована посредством первичного публичного размещения акций или IPO. Затем он был переработан и стал вспомогательным Алфавит Инк. в 2015 году в качестве материнской компании. В том же году Ларри Пейджа на посту генерального директора Google сменил Сундар Пичаи. Ларри Пейдж затем стал генеральным директором Alphabet. Четыре года спустя Сундар Пичаи также стал генеральным директором Alphabet.

Рекомендуется: Лучшие интернет-магазины Великобритании 2023 г.

Основатели Google – Ларри Пейдж и Сергей Брин – оба контролируют более 56% голосов акционеров. Им также принадлежит более 14% акций, котирующихся на бирже.

Здесь все могут увидеть расширение, которого компания добилась за эти годы, включая ценные партнерские отношения, приобретенные дочерние компании и владение самой популярной поисковой системой в мире. Они также приобрели другие продукты и программы, которые стали широко востребованы для решения рабочих задач, связи и распространения информации, инвентаризации и повышения производительности.

Эти программы включают в себя ряд продуктов Google, таких как Google Docs, Google Slides, Gmail, Google Sheets и т. д. Существуют также программы Google для определения местоположения и навигации, видеочата и обмена мгновенными сообщениями, фотогалереи и организации, целей облачного хранения, планирования, напоминаний. настройки и создание заметок, редактирование видео и фотографий, видеоконференции и программы онлайн-классов, аудио и подкасты, а также помощники поисковых систем для целей перевода.

К этим программам относятся, помимо прочего, Google Chat, Google Duo, Google Earth, Google Meet, Google Translate, Google Drive, Google Maps, Jamboard, Google Photos, Google Podcasts и т. д.

Google сделал еще больше расширений в других областях. Ему принадлежит один из ведущих веб-браузеров, работающих на операционной системе Android, под названием Google Chrome. Google экспериментировал с разработкой собственной операционной системы, известной как Chrome OS, а также системы интернет-провайдера, известной как Google Fiber.

Наладив партнерство с производителями электронной продукции, Google удалось запустить собственную линейку аппаратных продуктов, таких как устройства Google Nexus и широко известную линейку телефонов – серию смартфонов Google Pixel – которые славятся своим, казалось бы, отличным качеством камеры.

Что касается благосостояния сотрудников, в 2021 году был основан профсоюз Alphabet Workers Union, и его членами в основном являются сотрудники Google. Они также предлагают различные пенсионные льготы в дополнение к общему социальному обеспечению сотрудников/работников, которое они обеспечивают. Предоставленный пенсионный план призван помочь работникам действительно инвестировать и накопить на пенсию.

Среди этих льгот — медицинское страхование сотрудников и налоговые льготы. Вознаграждение работников организовано таким образом, что компания платит больший процент от медицинского страхования, который заплатили бы сотрудники, и даже покрывает другие страховые полисы для своих работников, такие как полисы страхования по инвалидности, которые предоставляются как на краткосрочный, так и на долгосрочный период. основе. Они также предлагают льготы по страхованию на случай смерти и групповому страхованию жизни. Еще более примечательным является тот факт, что они работают над тем, чтобы предоставить своим работникам эти страховые полисы без уплаты налогов.

Читайте также: Преимущества технологий в современном мире.

Средняя зарплата сотрудника Google

Сотрудникам Google в среднем платят около 119 707 долларов в год. Заработная плата сотрудников Google в среднем колеблется от 70 900 до 170 780 долларов. От первого до меньшего наиболее высокооплачиваемой работой или должностью является должность старшего инженера-программиста. Наименее оплачиваемыми являются сотрудники на должности Технического снабженца, которые получают вознаграждение в размере около 66 000 долларов в качестве выплаты.

Выше было перечислено среднегодовая оплата труда сотрудников Google. Google Inc также платит своим работникам почасовую оплату.

В час Google платит своим сотрудникам в среднем около 37 долларов. Почасовая оплата также варьируется в среднем от 20 до 72 долларов. Работники с почасовой оплатой занимают такие должности, как инженеры-программисты и специалисты центров обработки данных. Первым платят в среднем 40 долларов в час, а вторым — 25 долларов в час.

Рекомендуется: Зарплата врачей в Соединённых Штатах Америки.

Общий обзор структуры зарплат в Google

Если присмотреться к финансовым таблицам Google за 2013 год, можно увидеть, что в Google работало около 40 000 сотрудников. Они тратят около 20 миллиардов долларов только на вознаграждение работникам, включая компенсации, основанные на акциях. Если разделить 20 миллиардов долларов на 40 000 сотрудников, получится 500 тысяч долларов на одного сотрудника.

Однако вся сумма представляет собой приблизительную оценку общих затрат, включающих не только заработную плату работникам, но также накладные и другие расходы. Кроме того, эти зарплаты рассчитываются не по медиане, а по средней или средней величине. Это означает, что есть очень много работников, которые получают зарплату ниже этой средней суммы, и горстка людей, которые зарабатывают намного больше средней суммы.

Заработная плата неисполнительных работников Google колеблется от 42 тысяч до 300 тысяч долларов, в среднем 128 тысяч долларов.

Может возникнуть соблазн сравнить средние зарплаты в разных компаниях (возможно, используя ведущие компании в качестве примера), но результаты могут вводить в заблуждение. Кажется, что более корректно и точнее сравнивать по должностям, то есть по зарплатам различных работников, занимающих одинаковые или схожие должности в разных компаниях.

Есть и другие люди, которым не могут платить по должности, как и другим сотрудникам компании. Это научные сотрудники, заставляющие задуматься провидцы и высокообразованные люди. У этих людей есть позиции, которые не подлежат применению и предоставляются им только на основе ценности, которую они представляют и могут обеспечить.

См. Также: Самые высокооплачиваемые рабочие места в Южной Африке, 2023 г.

Регулярные вакансии, доступные в Google Inc, включают в себя;

Инженер-программист, Консультант по решениям, Менеджер по работе с клиентами, Менеджер по продуктам, Менеджер по маркетингу продуктов, Инженер по аппаратному обеспечению, Менеджер программ, Менеджер технических программ, Дизайнер взаимодействия, Специалист по данным, Штатный инженер-программист, Ученый-исследователь и т. д.

Рекомендуется: страны с лучшими хакерами в мире

Руководство по подготовке к собеседованию в Google и получению работы

1. Узнайте о процессе собеседования в Google: Дезинформация помешает вашей подготовке к собеседованию, так же как незнание технических вопросов погубит вас на самом собеседовании. Я понял это на собственном горьком опыте, отдав приоритет головоломкам над изучением алгоритмов и структур данных, и с первой попытки у меня ничего не вышло.

Чтобы получить информацию о том, как Google нанимает сотрудников, начните с источника и посетите сайт google.com/careers. Затем посмотрите это видео Google, чтобы узнать, что ищет интервьюер, а затем посмотрите пример интервью с настоящими инженерами Google. У вас будет прочная база для дальнейшего развития. Когда вы, наконец, прочитаете о требованиях, которые вам необходимо выполнить во время реального собеседования, вы получите четкое представление о том, что влечет за собой хорошо подготовленный кандидат.

2. Проверьте себя: Теперь, когда вы знаете, насколько хорошо вы должны быть подготовлены, оцените существующую ситуацию. Используйте для этого CTCI. Следите за тем, сколько времени вам понадобится на решение каждой проблемы, отмечая лучшее решение. Единственный раз, когда вы можете оценить свою работу, сравнив ее со связанным решением, — это после того, как вы самостоятельно решили проблему. Удалось ли вам найти лучшее решение или, по крайней мере, обойти простой и тупой ответ? Каковы были сроки? Использовали ли вы как можно меньше строк кода?

Примените это к каждой области. Закончив, вы можете отдать приоритет тем разделам своего расписания тренировок, которые вы не выполнили на ранних этапах, и отложить остальные разделы. Повторение этого упражнения перед собеседованием может помочь вам выявить ваши слабые стороны в день собеседования.

3. Ежедневно практикуйте алгоритмы и структуры данных.: выберите две-три задачи из своего списка и тратьте на них два-три часа каждый день (например, 1 час до работы, обеденный перерыв, 1 час после работы). Проверьте свою память, излагая алгоритм или структуру данных на бумаге или доске по мере изучения новой информации. Когда вы закончите, перечислите наихудшую временную и пространственную сложность алгоритма Big-O. Всегда, всегда перепроверяйте свою работу!

Любые ошибки компиляции следует отмечать, чтобы их можно было предотвратить при следующем выполнении упражнения. Модульные тесты также можно и нужно писать, чтобы убедиться в корректности вашего кода. Продолжайте делать это до тех пор, пока ваш код не будет написан и скомпилирован без каких-либо логических или синтаксических ошибок.

4. Решите множество вопросов по программированию: На этом этапе вы должны быть хорошо знакомы со способностями, необходимыми для того, чтобы хорошо ответить на вопрос на собеседовании. Используйте эти процедуры еще раз, чтобы решить каждую возможную проблему программирования. Потратьте на это около половины своего учебного времени, а другую половину — на изучение материала из своего списка для изучения.

Более достоверные примеры можно найти в Интернете на таких сайтах, как CareerCup или Interview Cake. или просто используйте предпочитаемую вами поисковую систему. Потренируйтесь несколько раз с другом, желательно с техническим и нетехническим образованием. Они думают, что вы выглядите и говорите непринужденно? Вы проявили методичность в решении проблем? На протяжении всей практики вы постоянно думали вслух.

Рекомендуется: Самая мощная винтовка в мире.

В заключение, само собой разумеется, что структура заработной платы сотрудников Google призвана максимизировать мотивацию сотрудников. Для каждой должности существует выгодный план оплаты, а также выгодные пенсионные и страховые выплаты. Заработная плата, очевидно, увеличивается с увеличением должности, и чем больше платят сотруднику, тем больше пользы от него ожидают.