Бангалор: командир эскадрильи Приянка Джаярам поделилась своим стремлением продолжить карьеру в Бангалоре цифровой маркетинг после ухода из Сил обороны с должности авиадиспетчера в молодом возрасте 35 лет. «Почему мы должны вообще заканчивать карьеру, когда мы только выходили на пенсию? Мы всегда можем выбрать новые пути», — отметила она на церемонии прощания «Лакшья 2к24». состоялось в субботу. Всего 79 Персонал обороны закончил шестимесячный курс бизнес-обучения в МИМ Бангалори вооружить их навыками для входа в корпоративный мир.
После этого возможности карьерного роста ограничены. досрочный выход на пенсиюЭтот курс предоставит Силам обороны все технические навыки, необходимые для работы в корпоративном секторе. Как сообщил TOI в выпуске от 15 июля, компании ищут профессионалов, которые способны адаптироваться, дисциплинированы и умеют решать проблемы — качества, которыми естественным образом обладают чиновники министерства обороны.
Тришна Бхатт, 38-летняя авиадиспетчер и администратор на пенсии, которая готовится устроиться на работу в отдел кадров, поделилась: «Обучение и навыки, такие как командная работа и управление, которые мы получили в академии, настолько хороши, что мы есть. мы можем без проблем общаться с внешним миром, нам просто нужно адаптироваться и подготовиться к профессиональным требованиям».
Командир эскадрильи Джаярам, 35 лет, сказал: «В обороне нас обучают специальным технологиям, таким как ракеты, истребители, радары, танки и бронетехника. Однако в корпоративном мире акцент смещается на такие технологии, как искусственный интеллект, анализ данных и т. д. Быстро развивающиеся цифровые инструменты, не охваченные военными. Я верю, что выбор потенциального карьерного пути, ориентированного на будущее, поскольку я хочу постоянно расти, и переход на новую работу был следующим логическим шагом в моей жизни. Почему мы должны полностью завершить свою карьеру, когда мы только уходили на пенсию?»
Амандип Каур, прослуживший в ВВС Индии 14 лет, а затем вышедший на пенсию, поделился, что одна из самых важных вещей, которым они учатся в качестве военнослужащих, — это способность к адаптации. «Мы хотели присоединиться к пулу новых талантов, которые находятся в тренде и растут, потому что именно за ними будущее».
К. Джошил Радж, 49-летний военнослужащий, сказал: «Теперь у меня есть возможность подготовиться к различным должностям в гражданском секторе. Тщательное обучение, командная работа и управленческие навыки, которые мы получили, позволили нам легко адаптироваться».