LinkedIn освещает серию последних обновлений, которые могут помочь соискателям найти подходящие вакансии и привлечь внимание рекрутеров.

Учитывая постоянно высокий уровень поиска работы в LinkedIn, эти обновления направлены на то, чтобы предоставить профессионалам необходимые инструменты для изучения компаний и вакансий, которые соответствуют их требованиям.

По мере того, как рынок труда становится все более конкурентным, выделение становится критически важным для увеличения шансов на получение работы.

Последние обновления LinkedIn могут помочь выявить интерес к рекрутерам, выделить навыки и опыт, а также использовать сеть для поддержки.

Эти функции направлены на то, чтобы сделать процесс поиска работы более эффективным, открывая больше возможностей для трудоустройства и карьерного роста. Пять новых обновлений выглядят следующим образом:

Открыт для работы

Эта функция позволяет кандидатам сигнализировать рекрутерам, что они открыты для новых вакансий. Его можно использовать в частном порядке или поделиться с более широким сообществом. Оповещения о вакансиях также можно настроить, чтобы получать уведомления о соответствующих объявлениях о вакансиях.

Соответствие навыков

Эта функция позволяет соискателям понять, какие навыки требуются для конкретной должности, и сравнить их с теми, что указаны в их профиле. Они также могут добавить контекст к навыкам, пометив их соответствующим опытом, образованием или сертификатами.

Поделитесь своим резюме со всеми рекрутерами

Соискатели могут делиться своими резюме со всеми рекрутерами, чтобы рекрутерам было легче найти их и связаться с ними.

Получите направление с помощью «Найма в вашей сети»

Эта функция позволяет соискателям подключиться к своей сети, чтобы узнать о возможностях трудоустройства и повысить свои шансы на получение работы. LinkedIn заблаговременно уведомляет, когда люди в их сети нанимают сотрудников.

Сигнализируйте о своем интересе с помощью «Мне интересно»

Соискатели могут использовать эту функцию, чтобы напрямую указать на свою заинтересованность в работе в компании на ее странице в LinkedIn. Профиль и информация будут в частном порядке переданы рекрутерам в компании, чтобы рассмотреть возможность трудоустройства в будущем.

Эти новые обновления помогают находить подходящие вакансии, оценивать квалификацию и получать рекомендации из сети. Использование этих функций может помочь соискателям лучше ориентироваться в процессе поиска работы и находить возможности, соответствующие их навыкам и интересам.

---

Источник: LinkedIn

Рекомендуемое изображение: Интон Майтрисамфан / Shutterstock