Когда владельцы бизнеса внедряют инклюзивный брендинг, они могут столкнуться с проблемами, которые сбивают с толку их сотрудников, заинтересованные стороны и клиентов.

Например, они могут использовать эту стратегию только путем включения кого-то из недостаточно представленной группы, что может оскорбить некоторую аудиторию.

Вместо того, чтобы выглядеть подлинными, эти клиенты могут чувствовать, что эти компании используют инклюзивность как маркетинговую тактику для увеличения продаж.

Чтобы отрасль не назвала вас фейком, вам необходимо убедиться в подлинности вашей инициативы по содействию инклюзивности внутри вашей организации.

Вместо того, чтобы публиковать платные объявления с изображением маргинализованного члена группы, вам нужно нанять больше людей из разных слоев общества.

Сделав это, вы сможете генерировать новые идеи и разные точки зрения при разработке инклюзивной рекламной кампании.

Затем вам необходимо изучить различия между вашей идеальной аудиторией и адаптировать свои сообщения к ее предпочтениям, например, к типичной демографии.

Это поможет вашим целевым клиентам и идеальным кандидатам увидеть, что вы принимаете их различия, а не эксплуатируете меньшинства.

Это может побудить их поддержать ваш бренд и вдохновить их на создание пользовательского контента (UGC) в социальных сетях.

Source

ЧИТАТЬ  Курсы цифрового маркетинга, предлагаемые в августе - The Pagosa Springs Sun